Comments on: Om traineeprogrammet

By: Amira Delnezirovic

Amira Delnezirovic — Tue, 07 Feb 2012 02:52:22 +0000

Hei Josefine

Sosiologi bakgrunn er ikke relevant for dette tekniske traineeprogram. Søknadsfristen har også gått ut 1. februar.

Anbefaler at du holder deg oppdatert på Telenors ledige stillinger på http://www.telenor.no. Det kan også vær lurt å laste opp CV og søknad i vår CV-base.

Hilsen

Amira Delnezirovic

By: Josefine

Josefine — Mon, 06 Feb 2012 19:25:34 +0000

Hei, jeg lurte på hvor stor sjanse det er for å få en plass som trainee hos dere med sosiologi utdannelse, hva kreves?=)

By: Amira Delnezirovic

Amira Delnezirovic — Fri, 03 Feb 2012 02:21:36 +0000

Hi Mateen,

The deadline for application was 1. February. We cannot accept applications after the deadline as we have proceeded with the recruitment process.

For other available positions I Telenor Norway visit http://www.telenor.no/om/jobbitelenor.

Regards

Amira Delnezirovic

By: Mateen

Mateen — Thu, 02 Feb 2012 23:06:46 +0000

Hej, i would like to apply for this fantastic opportunity of being as trainee at Telenor, Norway. I am from Sweden, and know swedish. Is there any language specific needed for these positions as well. will be very glad if gets an answer.

Kindly
Mateen

By: Christopher

Christopher — Mon, 23 Jan 2012 11:55:13 +0000

Hallo jeg har fagbrev inn elektro.Driver med mye data,elektronikk på fritiden. Er det noe mulighet for meg og søke ? jeg har lyst til finne et nytt yrk som intressere mer mer

By: Lorna Renberg Nilsen

Lorna Renberg Nilsen — Mon, 23 Jan 2012 07:16:58 +0000

Hei Christopher

For å være en aktuell kandidat til vårt tekniske traineeprogram kreves det at du har gjennomført en mastergrad innenfor ett av følgende fagområder: Datateknikk, Elektronikk, Informatikk

Telekommunikasjon, Industriell økonomi og teknologiledelse eller realfag.

Med ditt fagbrev innen elektro er du derfor dessverre ingen aktuell kandidat for vårt traineeprogram.

Vi ønsker deg lykke til med din videre karriere.

Vennlig hilsen

Lorna Reberg Nilsen

By: Heidi K

Heidi K — Thu, 19 Jan 2012 17:05:00 +0000

Hei! Jeg kjenner til en velutdannet ung mann fra Lithauen som kan flytende engelsk, men ikke er i mål med norsken ennå…Kan han søke? Han bor fast i Norge og mener å huske har bachelor innenfor IT, programmering den slags..

By: Lorna Renberg Nilsen

Lorna Renberg Nilsen — Thu, 19 Jan 2012 12:23:50 +0000

Hei Heidi

For å være kandidat til vårt tekniske traineeprogram kreves det at man har en mastergrad eller tilsvarende innenfor ett av følgende områder Datateknikk, Elektronikk, Informatikk, Telekommunikasjon

Industriell økonomi og teknologiledelse evt andre realfag. I tillegg kreves det at vedkommende kan gjøre seg forstått, muntlig og skriftlig, på norsk eller ett av de øvrige skandinaviske språkene. (svensk eller dansk). Din venn synes dessverre derfor ikke å tilfredsstille kravene for å kunne delta i vårt traineeprogram.

Vennlig hilsen

Lorna Reberg Nilsen

Senior Advisor

HR Telenor Norge

By: Harald

Harald — Fri, 13 Jan 2012 21:16:28 +0000

Jeg tror du misforstår spørsmålet. Hva er den FAKTISKE lønnen? Konkurransedyktig lønn er så utrolig vagt, det blir som om jeg søker jobb og sier at jeg har konkurransedyktige kvalifikasjoner uten å fortelle deg hva de er.

Snakker vi 300k per år? 400k? 500k?

By: Amira Delnezirovic

Amira Delnezirovic — Fri, 13 Jan 2012 18:53:08 +0000

Hei Harald,

Jeg skjønner at ” konkurransedyktig lønn” kan virke som et vagt svar. Å oppgi eksakt lønnsnivå i stillingsannonser er ikke en utbredt skikk for privat sektor i Norge i alle fall. Denne informasjonen kommuniseres til aktuelle kandidater på et senere tidspunkt i rekrutteringsprosessen.

Allikevel så vil en ”konkurransedyktig lønn” gi indikasjon på at lønna er markedstilpasset, dvs. at det i tillegg til å ta hensyn til utdanning, yrkeserfaring og annen relevant kompetanse så bestemmes lønnsnivået etter tilsvarende stillinger i bedriften og i området og at arbeidsgiver enten prøver å møte eller overgå det nivå.

Hilsen
Amira Delnezirovic